Vlaanderen lanceerde op 26/4/2019 een oproep Lokaal preventiebeleid, waarmee ingezet wordt op ‘sociale ongelijkheid in preventie te verminderen’
Het college keurde het voornemen om een aanvraag tot lokale preventiewerking in te dienen bij Vlaanderen goed op 24/5/2020. Vanuit de eerstelijnszone dienden naast Halle, ook Beersel, Sint Pieters Leeuw en Pepingen een dossier met engagementsverklaring in.
De lokale gezondheidsthema's waarrond gewerkt kan worden, werden bepaald: alcohol, illegale drugs, psychoactieve medicatie, gokken en gamen, voeding en bewegen, mondgezondheid, geestelijke gezondheid, vaccinaties, bevolkingsonderzoeken.
Wij ontvingen een goedkeuring van de Vlaamse overheid, waardoor de subsidiëring werd goedgekeurd.
Om deze werking op te starten en middelen te verwerven moet een nieuw interlokaal samenwerkingsverband opgericht worden. Wij stellen voor “Interlokale vereniging" op te richten (samenwerkingsvorm zonder rechtspersoonlijkheid en zonder beheersoverdracht), gezien het hier over een realisatie van in omvang beperkte projecten gaat.
Als bijlage de ontwerp statuten.
Het dossier waar subsidiëring aan verbonden is, werd goedgekeurd.
Hierbij een raming van inkomsten:
| berekening toelage Vlaanderen lokaal preventiebeleid en eigen inbreng | ||||||
| officiële statistiek van het aantal inwoners [2019] | personen met verhoogde tegemoetkoming [2017] | basistoelage | aantal VT X 0,16 | aantal niet VT X 0,08 | totaal toelage Vlaanderen/ totaal eigen inbreng | |
| Beersel | 25251 | 2113 | 3000 | 338,08 | 1851,04 | 5189,12 |
| Halle | 39540 | 4887 | 3000 | 781,92 | 2772,24 | 6554,16 |
| Sint-Pieters-Leeuw | 34228 | 4897 | 3000 | 783,52 | 2346,48 | 6130,00 |
| Pepingen | 4479 | 457 | 3000 | 73,12 | 321,76 | 3394,88 |
| Totaal | 21.268,16 | |||||
| Bron | Statbel | provincies.incijfers.be | |||||
De gemeenten moeten instaan voor cofinanciering voor de lokale preventiewerking die ten minste even groot is als de subsidie vanuit de Vlaamse overheid.
Voor de cofinanciering mag eigen personeel in rekening gebracht worden alsook werkingsmiddelen. Er hoeft dus geen extra personeel ingezet te worden, het gezondheidsbeleid moet wel uitgebreid worden.
Gezien in Halle de preventiedienst binnen de huidige structuur onder 'welzijn' valt en politionele preventie naar de politie werd overgedragen, kan het lokaal preventiebeleid met het huidig personeelsbestand uitgebreid worden, zonder extra personeelsinzet.
In de SMJP hebben we ‘gezonde gemeente opgenomen’ en budgetten zijn voorzien. Halle ondertekende het ‘charter gezonde gemeente’ en wij werken al nauw samen met LOGO, VAD, Gezond Leven voor het gezondheidsbeleid in onze gemeente. Op vlak van gezondheid werken we al samen met Beersel en Sint Pieters Leeuw rond BOV (bewegen op verwijzing) en met de gemeenten van de eerstelijnszone (Halle, Beersel, Sint Pieters Leeuw, Pepingen, Linkebeek, Drogenbos en Sint Genesius Rode) voor het ruimere welzijns- en gezondheidsbeleid.
Wij stellen voor de oprichting van de interlokale vereniging en de bijgevoegde statuten goed te keuren.
Decreet over het Lokaal Bestuur van 22 december 2017.
Beslissing college van burgemeester en schepenen van 24 augustus 2020.
Volgende budgetten zijn beschikbaar:
Akkoord te gaan met de oprichting van de interlokale vereniging “lokale gezondheidspreventiewerking” en de statuten zoals gevoegd in bijlage, goed te keuren.